De technologische ontwikkelingen volgen elkaar de laatste jaren in een enorm tempo op. Ze hebben onze analoge wereld de afgelopen 50 jaar razendsnel getransformeerd naar een digitale wereld. Ook binnen De Woonplaats zitten we niet stil op dat gebied. Huurders kunnen 24 uur per dag zaken regelen via ons klantportaal en we gebruiken zelfgebouwde digitale […]
Hoe ben je in de corporatiesector terecht gekomen? Eigenlijk bij toeval. Ik heb de opleiding voor recreatiemedewerker gevolgd en wist niet goed of ik verder wilde studeren. Bovendien was in de recreatiesector op dat moment weinig werk te vinden. Ik heb toen gesolliciteerd bij een voorganger van SallandWonen en ben begonnen met administratieve werkzaamheden op […]
Bij Domijn zoeken we collega’s. Nu, en in de toekomst. Maar solliciteren is een grote stap. Daarom bedachten we iets nieuws: daten met Domijn! Op 11 juli en 23 augustus nodigen we geïnteresseerden uit voor een date. We maken op een laagdrempelige manier kennis in onze kantine: de Twentsche Foodhal. Tijdens Daten met Domijn vertellen […]
Werken waar je nodig bent, dat is zoals we werken binnen Mijande Wonen, maar waarom vinden wij dit zo belangrijk en wat zijn de voordelen en de ideeën erachter? De 7 bronnen van arbeidsvreugde Vanuit ons ondernemingsplan ‘samen maken we het verschil’ hebben we verschillende doelen en uitgangspunten beschreven. Eén van de doelen is het […]
Het team Sociaal bij WBO Wonen heeft de afgelopen maanden een flinke ontwikkeling doorgemaakt. Sinds kort is het team weer op volle kracht. Hierin hebben collega’s zelf een belangrijke rol gespeeld. Als lerende organisatie kunnen we daar alleen maar heel trots op zijn. Marit Olijve, adviseur HR&O, vertelt daarover: “team Sociaal is een mooi voorbeeld […]
Voel je Fit Bi Ons: met die gedachte organiseerde Welbions in oktober 2021 een Fit Bi Ons-maand. Linde Huisjes (Fast Forward trainee bij Welbions) vertelt meer over dit initiatief. “Corona heeft veel impact op ons leven, zowel zakelijk als privé. Thuiswerken werd de norm en we merkten dat collega’s minder in beweging waren. Daarom stond […]
In gesprek met Robin Joostens We vroegen naar zijn aanpak in de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers. Gestart binnen de afdeling Woondiensten, kijkt hij door profielschetsen te maken, naar de mensen: wie ben je en waar gaat je hart naar uit. Robin geeft hierin aan: ‘Durven groeien is ook durven loslaten’. Vaak zitten mensen goed op […]
In gesprek met Astrid Zwerink Vertel eens, wat is je achtergrond? Als er iemand is die corporatiebranche in de breedte kent, dan is het wel Astrid Zwerink (47). Na haar MBO-Bouwkunde opleiding (toen nog MTS) heeft ze eerst als werkvoorbereider gewerkt bij verschillende bouwbedrijven. In 2008 is ze in dienst gekomen als tekenaar/werkvoorbereider bij Beter […]
Ik ben Marijke Vlierhuis en sinds 2007 werkzaam bij SallandWonen. Begonnen bij verhuur, daarna woonconsulent, teamleider en nu maatschappelijk consulent. Vorig jaar een opleiding gedaan bij Schouten en Nelissen: coachen van collega’s. Ook het vervolg gedaan zodat ik me mag certificeren bij de NOBCO (beroepsvereniging coaches). Als persoon een ruime levenservaring. Veel meegemaakt in mijn […]
“Werken bij een woningcorporatie: dat is bouwen aan iets groters dan jezelf!” Een boodschap die we hopelijk de komende jaren meer kunnen overbrengen. De wereld om ons heen verandert namelijk razend snel en de ontwikkelingen in ons werkveld volgen elkaar in rap tempo op. Om ook in de toekomst voldoende wendbare corporatiemedewerkers aan zich te […]
